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採用・労務・教育の担当範囲、経験の求め方、使用システム、組織の規模を読み比べます。今までの経験と、これから身につけたいことの両方から求人を見てみましょう。

人事の求人

161〜180件目を表示・9 / 23ページ

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給与・休日・勤務地・必須条件の比較
企業・求人給与・雇用形態年間休日・残業勤務地必須条件
デロイト トーマツ ウェブレッジ株式会社HRBP候補(技術人事)(東京) ◆デロイトトーマツG年収400万円〜500万円
正社員
年間休日は詳細で確認
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東京都 千代田区
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  • ITエンジニアとしての業務経験
  • 人事関連業務の経験
  • ビジネスサイドとの折衝・協業経験
株式会社貴瞬【東京】人事スタッフ◆IPO準備中の成長企業/土日休み/年間休日120日/人事未経験も歓迎年収282万円〜402万円
正社員
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東京都 台東区
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  • 基本的なPCスキル(Word・Excel・PPT)
  • 対人経験
株式会社グロップ【青森】スーパーバイザー(コールセンター)年収700万円〜1,250万円
正社員
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青森県 弘前市
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  • 正社員経験3年以上
株式会社エス・エム・エス サポートサービス【北海道】人事労務マネージャー ◆東証プライム上場エス・エム・エスのグループ会社/転勤なし年収495万円〜800万円
正社員
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北海道 札幌市中央区
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  • 事業会社での人事企画・労務・採用のいずれかに関する経験
  • マネジメント経験
株式会社LIVエンタメ事業のCXマネージャー│顧客体験を磨き、チームで事業成長をつくる年収600万円〜735万円
正社員
年間120日
月40時間以内
東京都 渋谷区
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  • メンバーまたはチームのマネジメント経験
  • 目標やKPIを設定し、進捗を管理した経験
  • メンバーへの1on1、業務支援、育成を行った経験
  • 顧客の声や数値をもとに、サービスを改善した経験
  • 複数の関係者や部署を巻き込んで業務を進めた経験
  • 課題の報告だけでなく、改善策を考え実行できること
  • 基本的なPC、表計算、資料作成、チャットツールを使用できること
  • 必要に応じて、自ら顧客対応や現場実務にも入れること
  • 事実に基づき、公平にメンバーを評価できること
  • LIV TRUST STANDARDに共感し、自ら模範となる行動を実践できること
株式会社Ballista【HRマネージャー候補】100名規模への組織急成長を支える人事担当募集/フレックス可年収450万円〜600万円
正社員
年間休日は詳細で確認
残業は詳細で確認
東京都 千代田区
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  • 採用実務の経験、RPOや人材紹介会社での経験、または組織人事コンサルティングでの実務経験のいずれか(2年以上目安)
  • 現場やマネジメントと連携しながら、人や組織に関する施策を推進した経験
  • 人事業務を事業成長に資する仕組みとして考えられること
  • 正解が決まっていない環境で試行錯誤しながら形をつくることを楽しめること
バルテス・ホールディングス株式会社人事総務部(人事)/大阪年収400万円〜500万円
正社員
年間休日は詳細で確認
残業は詳細で確認
大阪府 大阪市西区
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  • 人事関連業務の実務経験1年以上、または人材業界におけるRAもしくはCAの経験
株式会社IEGAO【東京】人事労務年収322万円〜350万円
正社員
年間休日は詳細で確認
残業は詳細で確認
東京都
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  • 総務または経理の経験1年以上
  • 専門卒以上
株式会社ケーエムケーワールド【中途採用担当】原則リモート勤務/中途採用業務を通してIT企業の成長を支える!年収400万円〜600万円
正社員
年間125日
月10時間以内
東京都 中央区
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  • 中途採用業務を一人で回せること(経験業界不問)、又は人材業界の営業経験(RA経験等)がありIT業界の顧客を主に担当した経験のいずれか
ソーシャルデータバンク株式会社【人事スタッフ】人事経験不問◎意欲ある人材を採用します!/完全週休二日制(土日祝休)/休暇制度・福利厚生充実/残業平均10h/東京都港区/駅徒歩3分~年収650万円〜900万円
正社員
年間124日
月10時間以内
東京都 港区
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  • 正社員としての実務経験5年以上
  • 以下の条件のいずれかに該当すること
  • 大手上場企業での勤務経験
  • マネージャー経験
  • 営業経験
  • 人事経験
  • 研修の考案・構築・実施経験
  • プレゼンテーションスキルに自身のあること
NHN JAPAN株式会社【労務】<NHN JAPAN株式会社> グループ4法人を横断して支える労務ガバナンスのスペシャリスト年収500万円〜650万円
正社員
年間120日
残業は詳細で確認
東京都 港区
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  • 人事労務業務の実務経験
  • 就業規則、社内規程の整備・改廃の経験
  • 労働・社会保険関連法令の基本知識
株式会社メイクス【人事(第二新卒歓迎)】グループ全体の成長と発展を支える/賞与年2回/年休124日&土日祝休年収350万円〜500万円
正社員
年間124日
月20時間以内
東京都 渋谷区必須条件は詳細で確認
株式会社フルスピード【人事未経験歓迎!】営業やエンジニアの経験を活かして採用研修組織開発まで携わる人事へキャリアチェンジ/週2リモート可/プライム上場G/福利厚生充実年収400万円〜550万円
正社員
年間120日
月20時間以内
東京都 渋谷区
必須条件を読む
  • 事業会社での営業経験(個人・法人不問)
  • 人材紹介会社でのRAまたはCA経験
  • IT・Webなどの開発領域における実務経験
  • 人事・採用アシスタントの実務経験
株式会社オーハシテクニカ【人事・総務担当/東京都港区】転勤無/有給取得率70%以上/年休125日年収490万円〜557万円
正社員
年間125日
月20時間以内
東京都 港区
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  • 社会人経験3年以上
  • 人事関連業務の経験3年以上
ウエインズトヨタ神奈川株式会社【人事企画】トヨタ車正規販売店/年間休日120日/昨年度賞与5.5ヶ月年収485万円〜580万円
正社員
年間120日
月30時間以内
神奈川県 横浜市中区
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  • 人事企画、または人事・評価制度の構築・運用改善経験
  • 他部署を巻き込んだプロジェクト推進経験
  • 自ら手を動かし実務を遂行できる方
  • 経営層向け資料作成経験
  • Excel、PowerPointを用いた分析・資料作成スキル
株式会社クロス・マーケティンググループ【採用人事/中途・エンジニア担当】人を惹きつける採用を自分の手で仕掛ける!採用企画から推進まで担うコアメンバー募集!年収500万円〜650万円
正社員
年間125日
月20時間以内
東京都 新宿区
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  • IT・Web業界におけるエンジニアの中途採用実務経験
  • 事業会社または人材紹介会社でのIT領域経験
株式会社プロパゲート【人事】プレイヤー向け/第二新卒・職種未経験 ・業種未経験歓迎/急成長中のベンチャー企業年収400万円〜600万円
正社員
年間126日
残業は詳細で確認
東京都 渋谷区必須条件は詳細で確認
株式会社uloqo【採用担当】自社採用×採用支援 事業拡大フェーズを牽引する採用担当|自社採用が主軸に、コンサルティング業務の兼務も可能年収600万円〜800万円
正社員
年間125日
残業は詳細で確認
東京都 港区
必須条件を読む
  • 事業会社における中途採用の経験(年間採用人数15名以上)
  • RPO、採用代行会社における採用実務の経験
  • 人材紹介会社における法人営業またはキャリアアドバイザーの経験
株式会社オーセントコーポレート部門 採用ポジション年収400万円〜640万円
正社員
年間123日
残業は詳細で確認
東京都 渋谷区
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  • 採用業務の実務3年以上
  • 採用プロセスの構築・改善を主体的に主導した経験、複数の採用チャネルの比較検討・使い分けに関わった経験、または採用KPI分析に基づいた課題設定・改善アクションの実施経験のいずれか
  • 基本的なPCスキル
日本ホスピスホールディングス株式会社【労務・人事担当】丸の内勤務|ホスピスケアの未来を共に創る、急成長中の医療福祉ベンチャー|上場企業年収350万円〜500万円
正社員
年間125日
月30時間以内
東京都 千代田区
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  • 給与労務に関する経験

株式会社LIV

エンタメ事業のCXマネージャー│顧客体験を磨き、チームで事業成長をつくる

給与
年収600万円〜735万円
勤務地
東京都 渋谷区
雇用形態
正社員
年間休日
120日
働き方
リモートワークなし
必須条件を読む
  • メンバーまたはチームのマネジメント経験
  • 目標やKPIを設定し、進捗を管理した経験
  • メンバーへの1on1、業務支援、育成を行った経験
  • 顧客の声や数値をもとに、サービスを改善した経験
  • 複数の関係者や部署を巻き込んで業務を進めた経験
  • 課題の報告だけでなく、改善策を考え実行できること
  • 基本的なPC、表計算、資料作成、チャットツールを使用できること
  • 必要に応じて、自ら顧客対応や現場実務にも入れること
  • 事実に基づき、公平にメンバーを評価できること
  • LIV TRUST STANDARDに共感し、自ら模範となる行動を実践できること

株式会社Ballista

【HRマネージャー候補】100名規模への組織急成長を支える人事担当募集/フレックス可

給与
年収450万円〜600万円
勤務地
東京都 千代田区
雇用形態
正社員
必須条件を読む
  • 採用実務の経験、RPOや人材紹介会社での経験、または組織人事コンサルティングでの実務経験のいずれか(2年以上目安)
  • 現場やマネジメントと連携しながら、人や組織に関する施策を推進した経験
  • 人事業務を事業成長に資する仕組みとして考えられること
  • 正解が決まっていない環境で試行錯誤しながら形をつくることを楽しめること

株式会社ケーエムケーワールド

【中途採用担当】原則リモート勤務/中途採用業務を通してIT企業の成長を支える!

給与
年収400万円〜600万円
勤務地
東京都 中央区
雇用形態
正社員
年間休日
125日
働き方
ハイブリッドリモート
必須条件を読む
  • 中途採用業務を一人で回せること(経験業界不問)、又は人材業界の営業経験(RA経験等)がありIT業界の顧客を主に担当した経験のいずれか

ソーシャルデータバンク株式会社

【人事スタッフ】人事経験不問◎意欲ある人材を採用します!/完全週休二日制(土日祝休)/休暇制度・福利厚生充実/残業平均10h/東京都港区/駅徒歩3分~

給与
年収650万円〜900万円
勤務地
東京都 港区
雇用形態
正社員
年間休日
124日
働き方
リモートワークなし
必須条件を読む
  • 正社員としての実務経験5年以上
  • 以下の条件のいずれかに該当すること
  • 大手上場企業での勤務経験
  • マネージャー経験
  • 営業経験
  • 人事経験
  • 研修の考案・構築・実施経験
  • プレゼンテーションスキルに自身のあること

株式会社フルスピード

【人事未経験歓迎!】営業やエンジニアの経験を活かして採用研修組織開発まで携わる人事へキャリアチェンジ/週2リモート可/プライム上場G/福利厚生充実

給与
年収400万円〜550万円
勤務地
東京都 渋谷区
雇用形態
正社員
年間休日
120日
働き方
ハイブリッドリモート
必須条件を読む
  • 事業会社での営業経験(個人・法人不問)
  • 人材紹介会社でのRAまたはCA経験
  • IT・Webなどの開発領域における実務経験
  • 人事・採用アシスタントの実務経験

ウエインズトヨタ神奈川株式会社

【人事企画】トヨタ車正規販売店/年間休日120日/昨年度賞与5.5ヶ月

給与
年収485万円〜580万円
勤務地
神奈川県 横浜市中区
雇用形態
正社員
年間休日
120日
必須条件を読む
  • 人事企画、または人事・評価制度の構築・運用改善経験
  • 他部署を巻き込んだプロジェクト推進経験
  • 自ら手を動かし実務を遂行できる方
  • 経営層向け資料作成経験
  • Excel、PowerPointを用いた分析・資料作成スキル

株式会社クロス・マーケティンググループ

【採用人事/中途・エンジニア担当】人を惹きつける採用を自分の手で仕掛ける!採用企画から推進まで担うコアメンバー募集!

給与
年収500万円〜650万円
勤務地
東京都 新宿区
雇用形態
正社員
年間休日
125日
必須条件を読む
  • IT・Web業界におけるエンジニアの中途採用実務経験
  • 事業会社または人材紹介会社でのIT領域経験

株式会社uloqo

【採用担当】自社採用×採用支援 事業拡大フェーズを牽引する採用担当|自社採用が主軸に、コンサルティング業務の兼務も可能

給与
年収600万円〜800万円
勤務地
東京都 港区
雇用形態
正社員
年間休日
125日
必須条件を読む
  • 事業会社における中途採用の経験(年間採用人数15名以上)
  • RPO、採用代行会社における採用実務の経験
  • 人材紹介会社における法人営業またはキャリアアドバイザーの経験

株式会社オーセント

コーポレート部門 採用ポジション

給与
年収400万円〜640万円
勤務地
東京都 渋谷区
雇用形態
正社員
年間休日
123日
働き方
ハイブリッドリモート
必須条件を読む
  • 採用業務の実務3年以上
  • 採用プロセスの構築・改善を主体的に主導した経験、複数の採用チャネルの比較検討・使い分けに関わった経験、または採用KPI分析に基づいた課題設定・改善アクションの実施経験のいずれか
  • 基本的なPCスキル

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