株式会社ワークポート

エグゼクティブコンサルタント(ポテンシャル・若手)

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  • 正社員
  • 職種未経験者歓迎
  • 業種未経験者歓迎
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全国、世界に展開する、総合転職エージェント

人材派遣・人材紹介

  • 東京都品川区
  • 322~450万円
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企業メッセージ

人と企業に、ひとつでも多くの可能性を。

中途採用転職マーケットにおいて、人と企業の価値あるマッチングを創出することが私たちのミッションです。中期ビジョンに「年間転職支援人数1万人の実現」を掲げ、総合人材紹介サービス及び20代専門転職サイト「U29JOB」の運営を柱に事業展開しています。

■未経験から活躍できる環境
年齢や経験に関係なく、未経験からスタートし活躍、成長できる環境です。例えば、入社3年で20名のメンバーを率いる部門責任者に抜擢されることも珍しくありません。また当社には『立派なビジネスパーソンになる前に、立派な大人になれ』という教育哲学があります。転職エージェントという社員のコミュニケーションだけで収益をあげるサービスにおいては、私達の人間的魅力をあげることが事業上不可欠であると考えています。

■オンもオフも、全力で楽しみ倒す!
仕事にもプライベートにも惜しみなく力を出し尽くす、伸び伸びとした明るい雰囲気が当社の特徴。お互いの良いところを全力で誉め合い、時に突っ込み合いながら支え合う人情味あふれる人間関係で、新人からベテランまでが自分らしく生き生きと働いています。目標達成のプロセスすら楽しんでいるかのように見えるのは、当社の「楽しみ倒す」精神の賜物かもしれません。

■人材紹介・転職支援サービスを提供する成長中の企業です
私たちは、企業の採用課題解決と、求職者に対する転職支援サービスの提供を行う企業です。最大のミッションは、中途採用・転職マーケットにおいて、人と企業の価値あるマッチングを創出すること。中期ビジョンに「年間転職支援人数1万人の実現」を掲げています。

■新規事業も積極展開中
例えば、20代専門の転職サイト「U29JOB」はワークポートの新規事業として生まれたサービスです。順調に拡大を続け、「人と企業に、ひとつでも多くの可能性を」という当社の存在価値を体現する事業へと成長しています。今後も新しい事業へのチャレンジは随時実施していきます。

■社員に聞いた、「ワークポートに入社を決めた3つの特徴」
【1.社風】情熱×誇り×素直 爽やかな体育会系の社風(キーワードは成長スピード、若手活躍、会社雰囲気など)
【2.制度】フェアでクリア!ガラス張りの制度(キーワードは評価制度、年収・待遇、キャリアパス)
【3.働き方】長期視点で自分らしく!フレキシブルな働き方(キーワードは残業時間、取り組み、業務内容、キャリアプラン面談が年間2回)

特長・こだわり

  • 賞与あり
  • 社宅・家賃補助あり
  • 退職金・確定拠出型年金あり
  • 副業可
  • 転勤なし
  • 駅から徒歩5分以内のオフィス
  • リモート勤務あり
  • インセンティブ制度あり
  • 年間休日120日以上
  • 完全週休2日制
  • 土日祝日休み
  • 5日以上の連続休暇取得可能
  • 介護・育児休暇あり
  • 産休・育休実績あり
  • 男性の育休実績あり
  • ノー残業デーあり
  • 時短勤務あり
  • グローバルに活動
  • 受賞歴あり
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仕事内容

人材紹介サービスにおける両面型コンシェルジュとして、企業側、求職者側双方をサポートいただきます。
まずは以下いずれかの業務からスタートしていただきます。

【職務詳細】
■企業側
・求人案件のサーチ、リストアップ
・求人内容ヒアリング及び企画提案
・企業と求職者のマッチング
・入社条件の確認、入社日の調整

※担当企業:各業界の有名な大企業が中心です。

■求職者側
・求職者様へのスカウト送信
・面談(ヒアリング・求人企業紹介)
・応募書類の添削、面接対策、転職に向けた進捗管理
・求職者と企業のマッチング
・入社条件の確認、入社日を調整

【当ポジションについて】
エグゼクティブコンサルタントは「営業職」ではなく、「コンサルティング職」に属する仕事です。企業側と求職者側の双方を深堀り、課題を抽出して、解決していただきます。入社~1年間が「修行」であり、勉強や失敗をたくさん経験します。当社のエグゼクティブコンサルタントはチームで支え合い、お互い足りていない能力を補って成長した組織です。「修行」を乗り越えた先には、「お客様からの多大なる感謝」、「給与アップ」など目に見えた成果が出やすいポジションです。

【当ポジションの特徴】
業界No1.2のエージェントと比較して、社内の競争が少ないです。大手エージェントでは優秀な社員が多く担当することが難しい優良企業も、組織が小さいため入社開始から担当することが可能です。

■配属部署:エグゼクティブ事業部
25歳~31歳の男女で構成されている若い組織です。

【エグゼクティブ事業部の優位性】
入社後に驚いていただけるほど、有名な大手企業とお付き合いがあります。日本を支える企業の求人や求職者を担当して、転職成功に導くことでの社会的貢献度を実感することができます。当社には大量のビッグデータがあり、誰でもビッグデータを分析することができます。ビッグデータを解析することで、他にはない情報を得ることができる点が強みです。
※ビッグデータを解析するスキルは、コンサルタント個人の力量となります。ビッグデータをどのように理解できるか次第で人材業界トップクラスのコンサルタントを目指すことが出来ます。

<働き方>
教育の観点から入社当初は出社を予定しております。1人前にコンサルタントとして成長した後は出社、在宅ワークどちらでも構いませんが、在宅ワークを推奨しております。橋となる私たちのサービスは、非常に社会貢献性が高くやりがいに満ちています。

応募条件

◎未経験歓迎!前職の経験は問いません。トップコンサルタントからの教育があります。

【必須】
■失敗してもポジティブに捉えて、改善につなげることができる方
■勉強を熱心に取り組むことができる方
■優秀なビジネスパーソンになりたい、お金を稼ぎたいなど欲が強い方

【歓迎】
■IT、製造、コンサル、金融、商社等での実務経験がある方
■営業経験がある方
■エンジニア、バックオフィス関連、生産技術関連の専門職経験がある方

募集要項
給与・雇用形態・勤務地・勤務時間・休日休暇

雇用形態

正社員

●契約期間
期間の定めなし

●試用期間
3ヶ月

給与

月額給:230,000円~300,000円

【内訳】
基本給:161,000円~177,000円
固定残業代:69,000円~123,000円(45時間分)
※超過分は別途支給


●想定年収
322万円450万円

●社員の年収例
■25歳(入社3年目)/年収550万円

<インセンティブ獲得平均額(2020年度)>
■上期4月~9月:19.7万円
■下期10月~翌3月:28.2万円


●賞与
年2回(8月・1月)
※業績により別途、決算賞与あり


●昇給・昇給回数
年2回(4月・10月)

勤務時間

9:00~18:00(所定労働時間8時間)※事業場外みなし労働時間制
※残業:平均40時間/月

※職種によって遅番シフト勤務を適用
<例>10:00~19:00、12:00~21:00


●休憩時間
60分

勤務地

【本社オフィス】
東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー6F・9F


●アクセス
◎大崎駅から雨に濡れずに通勤できます!

【本社オフィス】
JR山手線・埼京線・湘南新宿ライン・りんかい線「大崎」駅北改札口より徒歩5分

休日休暇

◎年間休日128日(2020年実績)

■完全週休2日制
■土日祝休み
■年末年始休暇
■振替休暇(休日に出勤した場合は、1ヶ月以内に振替休日取得)
■夏季休暇(7月~3月の間で平日最大5日間の連続取得が可能)
■サンクス休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■育児休業
■産前・産後休業(2020年度実績:育休復帰2名、産休取得3名)
■介護休業

福利厚生・選考フロー

待遇・福利厚生

■定期健康診断制度
■永年勤続表彰制度
■累積貢献表彰制度
■四半期MVP・VP表彰制度
■選択制確定拠出年金制度
■変則就業時間制度
■ノー残業デー制度(月1回以上取得推奨)
■社内立候補制度
■雇用形態選択制度
■キャリア面談制度(半年に1度)
■公認部活動支援制度(フットサル、バスケットボール、ゴルフなど)
■タレントワーク制度(一定の範囲内で副業を認める制度)
■家賃補助制度(転居者を対象)
■リモート勤務(職種による)

【諸手当】
■交通費支給(1ヶ月3万円まで)
■月次インセンティブ(6万円まで)
■四半期インセンティブ(上限なし)
■自己集客インセンティブ(上限なし)
■リファラル入社インセンティブ(上限なし)
■グレード定額手当(7万円まで)
■四半期MVP/VP賞金(個人表彰)
■四半期MVT/VT賞金(チーム表彰)
■永年勤続表彰手当(5年、10年、15年)


●社会保険
健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険

たばこのルール

敷地内禁煙(喫煙専用スペースあり)

選考フロー

書類選考

1次面接(現場責任者)+適性テスト

最終面接(事業部責任者)

内々定(オファー面談)

内定

連絡先

東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー
TEL:03-6417-007603-6417-0076

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