三和機材株式会社

未経験から始める設備工事の施工管理

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長期休暇取得可◎無理なく働ける環境です!

建築・土木・設計・プラント・設備・専門商社

  • 東京都港区
  • 400~700万円
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企業メッセージ

私たちと共にロマンを追いませんか?

当社は管工機材・住宅設備機器商社、建築設備の設計・施工・メンテナンスを行なっている会社です。

1939年に鉄管・継手・バルブ機械工具等の販売を目的とした管材商社として創業致しました。

現在では東京と横浜という2つの拠点を持ち、菅工機材の提供だけでなく、住宅設備機器をはじめとした新しい商品や、企画から施工までのトータル的なサービスを提供しています。

今後も誠実な姿勢で、お客様に対する感受性を磨いて新しい価値を創出し、有言孝働によりお客様との相互利益を追求してまいります。

⬛︎当社の特徴
管材商社として自社で仕入れを行っているため、工事を低価格・高品質で提供することが可能です。

大手不動産会社出身の社長の人脈もあり、元請けでの改修・リニューアル工事を積極的に受注。
現在は5億円台半ばの売上を3年で7億円まで延ばし、今後は利益率を25%から30%に伸長することを目標としています。


\\ポイント//
◎評価が反映されます!
「1つ1つの工事でいかに利益率を高めて良い仕事をするか」というのが当社の考え方。

目標を達成した際には、通年での利益率に対する目標達成度が、昇給や賞与にしっかりと反映されます!

◎長く働ける環境!
豊富な研修制度に、充実した福利厚生で働きやすい環境が整っています!

腰を据えて働きたい方にもオススメです。

特長・こだわり

  • 賞与あり
  • 退職金・確定拠出型年金あり
  • 資格支援・手当あり
  • 転勤なし
  • 月収25万円以上
  • 5日以上の連続休暇取得可能
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仕事内容

当社の設備事業部の現場管理者として、オフィスビルや工場、マンションの機械設備工事の施工管理を担当していただきます。

【職務詳細】
⬛︎案件:オフィスビル、商業施設、ビル、病院、学校、マンションなど
⬛︎設備:空調設備、給排水設備、衛生設備など
⬛︎案件エリア:1都3県

※改修工事の比重が高いですが、一部新築工事もございます。

基本的には現場へ直行直帰、1人につき1〜2現場を担当していただきます。
※場合により車を貸与

実行予算組みから行って頂き、利益によって賞与として還元するため、技術者としてのやりがいを得られます。

現場スケジュールも自身で決定するため、働き方も柔軟に対応可能な環境です!


⬛︎人員構成
配属部門:10名
・60代本部長
・60代2名
・50代3名
・40代2名

◎ポイント◎
▼キャリアアップも可能◎
1人で現場を管理できる現場代理人から、全体を管理する本部⻑を目指すことができます。

将来的には事業部⻑や役員も目指せるため、キャリアアップも可能です!


▼長期休暇取得可能!
個人の裁量が大きく、基本的に1現場1名体制での担当となります。

案件の間に長期休暇も取得が可能で、実際に7日~10日の休暇取得の実績があります!

応募条件

◎学歴不問

【必須】
⬛︎設備工事の現場管理に興味をお持ちの方

【歓迎】
⬛︎設備工事経験

【求める人物像】
⬛︎状況や環境を把握し、自発的に行動できる方

募集要項
給与・雇用形態・勤務地・勤務時間・休日休暇

雇用形態

正社員

●契約期間
期間の定めなし

●試用期間
3ヶ月

給与

月給額:250,000円〜583,333円

【内訳】
基本給:175,200円〜408,933円
固定残業代:74,800円〜174,400円(60時間/月)
※超過分は全額支給

※賃金形態は年俸制となります。
※経験・能力を考慮の上、決定します。


●想定年収
400万円700万円

●賞与
年2回
※業績連動


●昇給・昇給回数
年1回(2月)
※人事考課制度に基づく

勤務時間

8:00~17:00(所定労働時間8時間)
※残業時間:月30時間程度

※就業時間は現場によります。


●休憩時間
60分

勤務地

◎転勤なし!

【東京本社】
東京都港区港南4-2-32


●アクセス
【東京本社】
JR各線・京浜急行電鉄「品川」駅より徒歩8分

休日休暇

⬛︎週休2日制
⬛︎土曜日(月2回)
⬛︎日祝休み
⬛︎有給休暇
⬛︎夏季休暇
⬛︎年末年始休暇
⬛︎GW

※年間休日100日
※現場従事者の場合は変則

福利厚生・選考フロー

待遇・福利厚生

⬛︎通勤手当(20,000円/月まで)
⬛︎家族手当(配偶者・18歳未満の子女等)
⬛︎退職金制度(定年:60歳 ※定年後本人の希望により再雇用あり)
⬛︎資格手当
⬛︎営業手当
⬛︎財形貯蓄
⬛︎海外旅行
⬛︎リゾートマンション(箱根)
⬛︎ゴルフ部

⬛︎研究制度
新入社員研修、メーカー研修、各人に応じた研修会、OJT研修、資格手当


●社会保険
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金

たばこのルール

敷地内禁煙(喫煙専用スペースあり)

選考フロー

書類選考

1次面接(担当役員)

最終面接(社長・事業部長)

内定

連絡先

東京都港区港南4丁目2番32号
TEL:03-3474-713203-3474-7132

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