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企業メッセージ

人と人のつながりが、「モノづくり日本」を支えている。

当社は、派遣事業者として安心のできる環境と理想を提供する事『reliance-信頼、getresults-実績向上、hope-希望、compliance-コンプライアンス』を企業理念として、お客様にサービスを提供しています。

また、「雇用の途切れない環境づくり」を経営理念としており、当社に入社した社員が、定年退職まで永くまっすぐに途切れなく働き続けられるように、分社化、ホールディング化を進めることで活躍の場を拡大していきます。

【事業紹介】
▼派遣事業
技術力を活かし日本のものづくり産業を支える事業です。今後委託・請負も行っていきます。お客様の経営方針や事業戦略・目的等を理解した上で、技術者に適した開発現場を提供します。

▼職業紹介事業
職種ごとのプロフェッショナルを提供し、お客様の事業にすぐ活用できる職業紹介サービスです。「この部門で、このような人材が欲しい」など、お客様の事業のニーズに合ったソリューションを提供します。

▼受託事業
建設工事の直接請け負いやソフトウェア受託開発を行っています。後者ではメーカー向けのアプリ開発(Android)をきっかけに、自動車メーカー・医療・配送業・サービス業様向けのアプリ(Android・iOS)開発・車載系組込開発等のシステム開発を展開しています。

▼教育事業
「雇用の途切れない環境づくり」の一環とし、社員・クライアントからの要望に合わせた各研修プログラムをご用意しています。時代のニーズに合わせた最先端の研修環境をご提供致します。

【当社の魅力】
■年間休日120日以上!有給取得率88%!働く時は集中して働き、休む時は思いっきり休む。メリハリをつけて働くことができ、プライベートも充実できる環境です。
■日頃からの社員とのやりとりを通し、クライアント先での勤務状況を把握。場合によっては、配属先の変更を検討することもあり、常に社員の労働環境改善に力を入れています!
■資格取得支援制度や参考書購入補助制度など、スキルアップを目指す方をサポートする様々な制度を整えています!

仕事内容

◎当社が取引するクライアント先で、要件定義~基本設計~詳細設計~プログラミングまでの様々な工程にて開発業務を担っていただきます。

【職務詳細】
▽人数:2~3名規模の案件が中心。
■自動車ECUの開発などになると数十名規模の案件もあります。
■チーム体制プロジェクトでは、プロジェクトマネージャーとして必要な経験・知識を習得できます。

▽プロジェクト期間:おおむね1年以上の案件がメイン。
■取引先や自社メンバーとの関係構築がしやすい期間です。
■もちろんキャリアチェンジの相談などは月1回の営業面談などで随時できます。

▽取引先との関係性:スケジュール調整や提案をしやすい関係性!
■当社は様々な職種のアウトソーシング事業を営んでおり、その縁で繋がった取引先も多いです。
■長期的なお付き合いのある取引先は当社に信頼を寄せてくれているので、調整が利きやすいです。

◎基本的に、当社のベテラン勢をふくめた複数名のプロジェクトチームに参加していただく形です。経験の浅い方や、新しい分野に挑戦したい方のこともしっかりサポートできます!

◎まずはあなたのこれまでの経験や、得意分野をお聞かせください。スキルを考慮して、案件をお任せします。「こんなのにも挑戦してみたい!」などという希望も歓迎します!

【業務のポイント】
■案件が合っていないと感じた場合には、本人の希望を再度確認し、プロジェクト先を再選定!しっかりと希望に沿った案件に携わることができます。
■多数のプロジェクトをご用意しており、使用される言語も案件によって様々!さらに、テストや検証、サーバー監視やヘルプデスクなどの案件もあるため、様々な案件に携わることも可能!多角的なスキルアップを目指せます。

【キャリアアップ】
▼個人の成長に合わせたステップアップをサポート!
十分なスキルをお持ちの方には上流工程に携わっていただいたり、SEやPGとして十分な経験を積んできた方にはプロジェクトメンバーを取りまとめるチームリーダーもお任せ!さらに、プロジェクト全体を率いるPL・PMとしてのキャリアアップも目指せます。

募集背景

当社は、大手企業をクライアントとして、受託開発を軸に成長を続けています。事業拡大に伴い、エンジニアの増員募集を行います!

応募条件

◎学歴不問

【必須】
■エンジニアとして開発経験をお持ちの方
※経験年数・分野・工程・言語などは不問です。
(Java、PHP、.NET、C++、COBOLなど)

【こんな方歓迎!】
■コミュニケーションを大切にできる方
■向上心を持ち、前向きに業務に取り組める方

募集要項
給与・雇用形態・勤務地・勤務時間・休日休暇

雇用形態

正社員

●契約期間
期間の定めなし

●試用期間
3ヶ月

給与

月額給:220,000円~430,000円

【内訳】
■基本給:220,000円~430,000円
※残業代は別途全額支給。


●想定年収
400万円600万円

●社員の年収例
■420万円/28歳(入社3年目)
■550万円/35歳(入社6年目)
■680万円/43歳(入社9年目)


●昇給・昇給回数
年1回(7月)

勤務時間

9:00~18:00(所定労働時間8時間)
◎残業:20時間程度/月

※クライアント先によって異なります。


●休憩時間
60分

勤務地

【東京都内のお客様先】
新宿・渋谷・池袋・豊洲・品川・六本木・立川

※ご希望を最大限考慮して決定します。


●アクセス
【東京都内のお客様先】
勤務地による

休日休暇

◎年間休日120日以上

■完全週休2日制
■土日祝休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■GW休暇
■有給休暇
■長期・連続休暇あり
■産休・育休(取得・復職実績あり)
■バースデー休暇
■特別休暇(結婚、介護など)

福利厚生・選考フロー

待遇・福利厚生

■交通費全額支給
■時間外手当全額支給
■出張手当
■役職手当
■職能手当
■資格手当
■資格取得支援制度
■家族手当
■住宅手当(規定あり)
■社宅あり(規定あり)
■退職金
■U・Iターン支援
■定期健康診断
■慶弔見舞金


●社会保険
健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険

たばこのルール

敷地内禁煙(喫煙専用スペースあり)

選考フロー

書類選考

面接(場合により2回面接)

内定

連絡先

宮城県仙台市青葉区二日町3-10 グランシャリオ6階
TEL:03-5985-615803-5985-6158

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