株式会社スタジオアリス

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東証一部上場!未経験・子供好き大歓迎◎

その他サービス

  • 愛媛県松山市,愛媛県新居浜市
  • 264~315万円
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企業メッセージ

最高の笑顔を咲かせる、プロになろう。スタジオアリスは笑顔を引き出すプロ集団。

当社では、「気軽に、便利に、お手軽な価格でお子様の記念写真、ご家族の記念写真を」をコンセプトに年間130万件以上のお客様の写真を撮り続けてきました。

お子様のとびっきりの笑顔は最高の宝もの。ご家族の思いをこめてシャッターをきること、それが私たちの仕事です。多くのママ・パパに選んで頂き、2004年東証一部上場企業となることができました。現在の店舗数は国内514店舗・海外3店舗。私たちは今後も、写真を通じてもっと多くのご家族の思い出づくりお手伝いをしていきます。

スタッフのほとんどが未経験からのスタート!正社員として、長くキャリアを築いていきたい方!是非、スタジオアリスで一緒に働いてみませんか?

○●スタジオアリスの9つのブランド●○
スタジオアリスではこども写真館事業のほかに出張撮影やWEBサービスなど、9つのブランドを展開しています。

〈写真館事業〉
・スタジオアリス
・スタジオアリスLipi

・スタジオアリスHALULU
成人式、ブライダルまでさまざまな撮影ができるスタジオアリスの新しいブランド

・スタジオアリスBaby!
マタニティ、赤ちゃん、こどもの記念写真撮影ができる写真館

〈Eコマース事業〉
・成長記録アプリ「growsnap(グロースナップ)」
・WEBサービス「PocketAlice(ポッケトアリス)」

〈フォトサービス事業〉
・egaoスクールフォトサービス(インターネットフォトセレクトシステム)
・おでかけ写真館スタジオアリス(出張撮影)
・おでかけ写真館スタジオわんわんアリス(ペットとの思い出を写真に残せる)

○●データで見るスタジオアリス●○
全従業員数        3,869名(正社員1,361名・契約社員2,508名)
平均年齢         男性41.5歳 女性30.6歳
女性管理職比率      81.1%
育児休業制度取得率    98.8%
ショートタイム勤務制度率 81.6%
育児短時間勤務制度取得率 95.8%
事業展開         9ブランド
地域別出店状況      514店舗

◎女性が活躍している企業として認定される「えるぼし」で最上位の三ツ星認定を取得しています!  

特長・こだわり

  • 賞与あり
  • 退職金・確定拠出型年金あり
  • マイカー通勤可
  • 残業少なめ
  • 介護・育児休暇あり
  • 産休・育休実績あり
  • 時短勤務あり
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仕事内容

◎ご来店されたお客さまに対して撮影用衣装案内、着付け、ヘアセット、写真撮影、フォトセレクトなど店舗運営管理業務全般をお任せします。

七五三や誕生日、入園・入学などの思い出づくりのお手伝いをしていただきます。子どもたちの元気いっぱいのかわいい笑顔をひき出してください!!

一生に一度の思い出をお客様と一緒につくり上げていく撮影技術もしっかり身につけられます。

【具体的には】
■来店されたお客様の対応
■衣装のご案内
■着付け、ヘアセット
■写真撮影・セレクト など

【新入社員の一日】
9:30 出勤
 ▼
11:30 撮影
先輩の動きを見ながら技を身に着けます。
 ▼
12:30 昼食
 ▼ 
14:30 接客練習 
衣装案内・セレクトの練習を覚えます。
 ▼
16:30 撮影練習 
お客様のいない間、スタジオでフレーミングやアングルなどの撮影実践を行います。
 ▼
18:30 翌日準備・退勤
次の日の予約確認や撮影準備などを行い、明日に備えた後、退勤します。

☆未経験から活躍できるサポート体制!☆
■新入社員研修
全国7カ所にある研修センターでは、座学から実際のスタジオを使用しての実践的な講習までを行っています。充実した設備を備えており、機材や衣装を使いながら実際のお店での接客シーンを想定し、学ぶことで、基本はもちろん対応力も身につけていきます。

☆可能性が活かせる多彩なキャリアパス☆
サブマネージャ⇒マネージャー⇒ブロックマネージャー(エリア統括マネージャー)

店舗経験後に本部スタッフとして、管理本部や衣装開発、商品開発、絵柄開発、教育研修担当など様々なキャリアプラン・キャリアチェンジを用意しております。全国展開をしている当社ならでの、豊富なキャリアプランも魅力です!

☆先輩体験談☆
■マネージャーまでの道のり
・関東第3運営部第4ブロック マネージャー(社歴5年)
2016年  入社
2016年7月 サブマネージャー
2018年8月 マネージャー

■トレーナーまでの道のり
・技術研修部東京研修センター トレーナー(社歴12年)
2007年  入社 サブマネージャー
2009年  マネージャー
2015年  技術研修部トレーナー

☆実際に活躍する社員の声☆
「結婚や出産を経ても、働いていたい」社会人になった時から、そんな風に考えてました。次は、ずっと働ける会社を…そんなことを考えていた時に出会ったのが、今のスタジオアリスです。充実した福利厚生の制度や企業規模はもちろんですが、子育てしながら働いている女性が190人、育休の取得実績が約300人という数字がとっても安心できました。

募集背景

国内514店舗・海外3店舗を運営しているスタジオアリスですが、今後も順調に成長予定です。また、活躍している9割が女性であることも当社の特徴です!育休・産休の取得実績も高く、安心して働ける環境を整えるためにも今回中途採用の募集を全国的に募集しています。

応募条件

◎完全未経験・第二新卒歓迎!ヘアメイクや着付けなど、初心者でも大丈夫!
◎働くママ歓迎!働きやすい環境が整っています!

【こんな方が活躍しています!】
■保育士や接客・販売スタッフとして活躍していた方
■子供が好きな方
■人を笑顔にすることに喜びを感じる方
■何事にも意欲的で、新しいことを吸収していける方
■カメラが好きな方
■結婚や出産を経ても、長く活躍したいと考えている方

募集要項
給与・雇用形態・勤務地・勤務時間・休日休暇

雇用形態

正社員

●契約期間
無期

●試用期間
3ヶ月 ※試用期間中の基本給は初任給と異なります。

給与

月額給:18.1万円~

【内訳】
基本給:15.6万円~
固定残業代:2.5万円(22時間相当)
※超過残業代支給:有


●想定年収
264万円315万円

●社員の年収例
20歳/年収264万円(月給18万1千円+賞与)~
28歳/年収315万円(月給21.5万円+賞与)~
※上記は初年度の最低モデル賃金です。
勤務先の地域により異なります。


●賞与
年2回(6月・12月)
※基本給与の計3ヶ月分相当
※入社1年目は12月のみ支給


●昇給・昇給回数
年1回(4月)

勤務時間

交替制(所定労働時間8時間) 
※勤務時間は店舗により異なります。
※1年単位の変形労働時間制(平均40時間/週)

〈例〉9:30~18:30、11:00~20:00
◎残業:11.3時間/月
七五三の撮影などで混み合う9~11月の場合でも約10~20時間程度。


●休憩時間
60分

勤務地

【松山店】
愛媛県松山市朝生田町2-2-5

【イオンモール新居浜店】
愛媛県新居浜市前田町8-8イオンモール新居浜2F

◎勤務地は、面接の段階で希望をお聞きし、考慮します。


●アクセス
【松山店】
伊予鉄道横河原線「いよ立花」駅より徒歩で9分

【イオンモール新居浜店】
予讃本線「新居浜」駅よりバスで10分

◎マイカー通勤可

休日休暇

■月8日~10日休み(シフト制)
■有給休暇:入社半年経過10日~最高20日
■慶弔休暇
■特別休暇
■育児短時間措置
■産前産後休暇
■介護休暇

※年間休日105日

福利厚生・選考フロー

待遇・福利厚生

◎働く女性に嬉しい!充実した福利厚生!
育児休暇、産前産後休暇はほぼ100%です。

■交通費支給:月30,000円まで
■自立支援制度(持株会特別奨励金支給制度)
■退職金制度
■役職手当
■持ち株会制度
■育児支援制度
■健康診断
■乳がん・子宮がん検診(25歳以上)
■GLTD制度
病気・ケガにより長期休職となった場合等に、月々の所得の一部を補償する制度。


●社会保険
健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険

選考フロー

◎スタジオアリスは「笑顔採用」!『人を笑顔にすることが好きな方』や『誰かを幸せにするため一生懸命になれる方』そんな仲間と、私たちは笑顔で一緒に働きたいと思っています!

書類選考

1次面接(120分程度)
内容:説明会+面接(適性・集中力試験、小作文)

最終面接

内定

株式会社スタジオアリス
キッズスタジオスタッフ / 東証一部上場!未経験・子供好き大歓迎◎

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