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インフォメーションサービスフォース株式会社

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エンドユーザ、メーカ、SI、その他向け。99%既存営業。業界・営業未経験歓迎◎

ソフトウェア・情報処理

  • 東京都新宿区
  • 280～400万円
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企業メッセージ

1,500超の導入実績を誇る自社ソリューションを持ち、成長し続けます

2009年7月に設立した当社は、1980年の創業以来M＆Aを繰り返して企業資産を受け継いできた経緯があるため、様々なノウハウの蓄積があります。自社製品を開発・販売していくプロダクト・ビジネス事業と企業のシステム構築を受託するSIサービス事業、そしてクライアント先でシステムの開発・運用・保守を行うシステム・エンジニアリング・サービス事業を軸に年々順調に成長を遂げてきました。

まだ230名程の会社であり、大手に比べて経営陣との距離も近く、「これがやりたい！」と手を挙げれば、どんどんチャレンジできる環境があります。もし、上手くいかない結果となっても、「チャレンジした」ことに対して評価し、手を挙げ続ける限り何度でもその機会を設けるので、自分次第でいかようにも成長できる会社です。

【当社の特徴】
■75％近くの有給取得率（平均12.5日／年）
1ヶ月間の休暇を取り、海外旅行に行った社員もいます。「働くときは働き、休むときは休む」当社の社員はON／OFFをしっかりつけて業務に励んでいます。

■平均勤続勤務年数7.7年。65歳まで活躍できる会社
社員の平均年齢は37歳です。当社は定年が65歳ということもあり、現役エンジニアの最年長は60代。各年代バランス良く幅広い年齢層の社員が活躍しています。（定年退職者過去3名）

【年代別在籍比率】
20代：■■■　30％
30代：■■■　30％
40代：■■■　30％
50代以上：■　10％

■業務用アプリケーション開発が70％以上
東京を中心とする首都圏の大手企業を主要顧客として、コンピュータ・システムを受託開発（UNIX／LinuxおよびWindowsをプラットフォームとしたWEBアプリケーション開発）

■1,500超の導入実績を誇る自社ソリューション「みまさかシリーズ」を展開
・みまさか販売2020【販売管理、仕入管理、在庫管理のシステム管理ソフト（受注・発注・支払い・棚卸）】
・みまさか会計2020【財務会計、管理会計をシステムソフト伝票検索機能、複数会社管理対応（支社、本社など）】
・みまさか病院会計【伝票入力、伝票検索機能、部門管理、勘定科目体系登録、セグメント機能】

【主要取引先】
■富士通株式会社
■株式会社野村総合研究所
■リクルートグループ各社
■株式会社パスコ
■三菱電機インフォメーションシステムズ株式会社
■伊藤忠テクノソリューションズ株式会社
■東芝情報システム株式会社
■NECインフロンティア株式会社
■日立グループ各社
■キヤノンITソリューションズ株式会社　その他多数

特長・こだわり

  • 賞与あり
  • 交通費全額支給
  • 退職金・確定拠出型年金あり
  • 資格支援・手当あり
  • 転勤なし
  • 駅から徒歩5分以内のオフィス
  • リモート勤務あり
  • 年間休日120日以上
  • 完全週休2日制
  • 土日祝日休み
  • 5日以上の連続休暇取得可能
  • 介護・育児休暇あり
  • 産休・育休実績あり
  • 男性の育休実績あり
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仕事内容

常駐・受託によるシステム開発案件獲得の為のルート営業、提案活動をお任せします。

■誰に：システム（技術力）を必要としている企業
■何を：自社プロジェクトチーム（自社正社員エンジニア＋パートナ企業）
■手法：既存顧客に対して提案営業（必要があれば新規開拓）

【職務詳細】
・既存顧客、自社や他社社員（プロジェクトメンバー）のフォロー
・受託開発（見積もり時に社内SE同行）、常駐開発案件の受注
※自分が担当する顧客（プロジェクトチーム）は4～5社

【身につく能力】
・営業として継続的に安定して成果を出せる力
「顧客のために何ができるか」、「自社のエンジニアの成長にはどのような仕事をとってくればよいか」など、単純なもの売りではない、営業マインドが身につきます。
・最新のシステム開発の知識

【おススメポイント】
■働きやすい環境
・月残業平均時間10～20時間程度、休日出勤原則なし（過去10年実績無し）
・有給取得率74％、年平均取得日数12.5日
・離職率（全社）：約7％　※営業メンバーは殆ど人の入れ替わりがありません。

■既存（ほぼ）100％
目の前の利益だけ追いかける営業ではないので、じっくり取り組めます。

【組織構成】
配属されるマーケティンググループは、23歳～70歳の7名（20代社員は2名／男性5名、女性2名）で構成されています。

過度な残業にならないように、産業医指導のもと衛生委員会を設置し、残業時間の削減に努めています。

募集背景

当社は2009年設立し、営業実績と技術ノウハウが高く評価されています。M＆Aにより会社規模が計画通り順調に拡大しており、さらにお客様のニーズにお応えしていくため、営業職の新しいメンバーを募集します。

応募条件

◎学歴不問

【必須】
※下記いずれか必須
■IT系SES営業の経験、知識
■SES以外のIT系営業経験　※最大1～2年程度まで
■人材系営業経験

※こんな方におすすめ
■IT業界で成長したいと考えている方
■営業としての介在価値を最大限発揮したいと考えている方
■チームメンバと一緒にワークライフバランスを重視し、メリハリをつけて働きたい方

募集要項
給与・雇用形態・勤務地・勤務時間・休日休暇

雇用形態

正社員

●契約期間
無期

●試用期間
3ヶ月　※この期間も給与・待遇は変わりません。

給与

月額給：220,000円～375,000円

【内訳】
基本給：220,000円～375,000円
※残業代は全額支給
※さらに各種手当加算

＜4年制大学新卒＞
月額給：193,600円～

【内訳】
基本給：193,600円～
※残業代は全額支給
※さらに各種手当加算

●想定年収
280万円～400万円

●賞与
年4回（3月・6月・9月・12月支給）※業績連動（記載想定年収に含まず）
退職賞与（在籍5年以上を対象、定年退職時支給）

●昇給・昇給回数
年1回（1月）※年2回の評定を基に給与更改

勤務時間

9：00～18：00（所定労働時間8時間）
◎シフト勤務・リモートワークメインだが出社あり

●休憩時間
60分（13：00～14：00）

勤務地

◎転勤なし

【本社】
東京都新宿区新宿1-2-7　新宿東共同ビル6階

●アクセス
【本社】
東京メトロ丸の内線「新宿御苑前」駅出口より徒歩3分

休日休暇

◎年間休日121日（2021年予定）

■完全週休2日制
■土日祝休み
■年末年始休暇（12／30～1／3）
■有給休暇（ご入社半年後から初年度10日付与）
■特別休暇
　慶弔、誕生日（誕生月に1日）、夏季（7～9月に1日）、褒賞
■産前産後育児休職（男女とも実績有り：産前6週間、産後8週間目安）

福利厚生・選考フロー

待遇・福利厚生

■交通費全額支給（上限無し）
■職位手当
■役職手当
■家族手当（1万円×3人）
■出張手当（2,000円／日）
■超過勤務手当（残業代100％支給）
■深夜手当
■休日勤務手当
■皆勤手当（一律6,400円）
■定期健康診断実施（年1回）
■慶弔見舞金（結婚祝金、出産祝金、死亡弔慰金、入院見舞金）
■クールビズ（6月～9月）／ウォームビズ（11月～3月）実施
■健保組合主催健歩大会（大手リゾート施設を安価に利用可）
■直営健診センターや、各種アスレチック施設、各種提携医療施設を利用可能
■直営保養施設、契約保養施設等の各種福利厚生施設を利用可能

■資格手当（毎月支給）※入社前に取得した資格は初任給から反映
（例）
　基本情報技術者：月額25,600円支給
　ITパスポート：月額19,200円支給
　※複数資格取得による累積加算はありません。

●社会保険
健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険

たばこのルール

完全禁煙

選考フロー

書類選考
▼
1次面接：採用担当者面接60～120分（WEB）
▼
2次面接：各営業担当者と顔合わせ面接60～120分　※別途WEB：筆記試験40分・適性検査30分（対面）
▼
最終面接：役員ほか、60～90分（対面）
※営業社員との顔合わせは最終面接時となる場合も御座います。
▼
内定

連絡先

東京都新宿区新宿1-2-7　新宿東共同ビル6階
TEL：03-5315-031703-5315-0317

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